Durante la presentación de la tercera etapa de "Jóvenes con más y mejor trabajo" que impulsa la Dirección de Acción Social de la Municipalidad de Villa Nueva se advirtió sobre las modificaciones en los programas que se desarrollan en la dependencia comunal, en virtud de la implementación del plan de Asignación Universal por Hijo.
"Todos aquellos jóvenes, entre y 18 y 24 años, que ya estén cobrando la asignación no van a poder sumarse a la propuesta", advirtió el responsable del área Fernando Pereyra.
La incompatibilidad en los proyectos, radica fundamentalmente en la faz económica ya que tanto en uno como en el otro, los participantes reciben una remuneración que va entre los 150 y los 180 pesos.
"Concretamente queremos aclarar a la población que para incorporarse al programa deberían renunciar a la asignación. Lo decimos para evitar confusiones con los interesados en adherirse", enfatizó Pereyra, acompañado por la trabajadora Social Eliana Onnainty.
"Cuando en el mes de noviembre del año pasado, se lanzó el tema de la asignación muchos optaron por recibir el dinero que les corresponde por hijo. De todos modos, y eso es digno de destacar, los chicos continuaron viniendo a capacitarse y a terminar su año de estudio y capacitación", remarcó el funcionario.
Según pudo conocer este medio,los beneficiarios que no cumplan con los requisitos y quieran mantenerse en algunas de las etapas del programa "Jóvenes...", podrán hacerlo pero sin percibir los 150 pesos que se ofrece en el plan.
Pereyra también advirtió que similar situación ocurre en los planes sociales "Jefas y Jefes de Hogar" y "Familias", donde la asignación universal decretada por la Presidencia de la Nación, absorbió a estos dos programas.
“Queremos llevar tranquilidad a la gente de Jefes y Jefas y Familia ya que seguirán recibiendo contención pero en el otro programa”, subrayó
"En estos casos les decimos a la gente que se acerquen hasta nuestras oficinas (Marcos Juárez y Mitre) o directamente a la ANSES para regularizar su situación", indicó el entrevistado por EL DIARIO.

Interesados en progresar

Al referirse a lo que se está realizando durante el receso de verano, el responsable de la Secretaría social indicó que "se generó una capacitación para empleabilidad, el que se desarrollará durante todo enero y febrero".
En este sentido, Onnainty precisó que el taller cuenta con la participación de treinta jóvenes que asisten (de 18 a 22 en la sede de Acción Social) a dos encuentros semanales de cuatro horas por sesión.
"Lo que hacemos es presentarles a los jóvenes, las ocho competencias básicas que son necesarias para buscar un empleo, conseguirlo y quedarse en él", detalló la profesional.
"Una de las características que tienen los integrantes del programa es que pocos han trabajado en el ámbito formal, por ello cuentan con pocos elementos para desenvolverse en este sector", explicó la trabajadora social.
“Apuntamos a que desarrollen competencias para poder desenvolverse en el mundo laboral”, redondeó.
Las inscripciones para “Jóvenes con más y mejor trabajo” se receptan en la oficina de la Red de Servicios de Empleo de la Municipalidad de Villa Nueva de lunes a viernes de 8 a 13. Las actividades comenzarán a desarrollarse el próximo 10 de marzo.