El secretario de Previsión Social e Interventor de la Caja de Jubilaciones, Pensiones y Retiros de Córdoba, Osvaldo Giordano, arribó ayer a nuestra ciudad para dar a conocer el informe anual de la entidad, días después de haber sido presentado en la Legislatura provincial.
Mediante una alocución didáctica, apoyada en diapositivas, y con un perfil autocrítico comentó los avances del sistema (como la baja en la mora) y, por otro lado, la mantención del déficit en la balanza de activos y pasivos.
"Hemos podido superar 2008, con su crisis financiera donde creíamos que no podíamos satisfacer todos los haberes. Y llegamos a 2009 y el año actual con un mejor manejo de la gestión", indicó Giordano. "Y aunque sabemos que no es totalmente satisfactorio, vemos mayor carga administrativa, más trabajo y mejor ordenamiento", añadió.
Al tiempo que admite el “precario financiamiento” de la Caja, indica que “nunca se pagaron haberes tan altos”. De todos modos, el mentado déficit -hasta ahora en emergencia- será subsanado “hasta 2011, dado que el convenio con ANSES se extiende hasta ese año. Lo ideal sería ir discutiendo propuestas para de acá a dos años”, instó.
Sobre la caja nacional señaló: “Tiene un fenomenal problema en la actualización de jubilaciones. En Córdoba, por lo contrario, hubo un proceso de crecimiento por encima de la inflación”.

Números y reflexiones

Sustentabilidad y déficit. La relación actual de activo/pasivo es de 1,9 el total de activos 171.765 y de pasivos 90.061. "Pero lo que gana un jubilado es el 10% más que un activo. El haber jubilatorio promedio es de $3.750 y la pensión promedio es de $2.681. Quiere decir que por $4 que eroga la Caja, tre puede solventar pero le falta uno. De otra forma, por cada $100 que gasta, ingresan $73. Ese es el déficit actual de la entidad", indicó Giordano. Para "ese peso" faltante (que asciende a $1.300 millones), el funcionario indicó que consiguió financiamiento a través del ANSES (aportes de $1.000 millones) y de bonos provinciales. "Hay que entender que el universo jubilatorio no es homogéneo sino que hay personas que cobran menos de $1.200 y otros más de $20 mil. La única manera de buscar un equilibrio más seguro y a largo plazo es un acuerdo político y social de todas las fuerzas", agregó ante los medios.
La Caja y ANSES. "En Córdoba, cada 5 jubilados uno lo atiende la Caja (provincial) y 4 el ANSES (nacional). La Caja representa el 18% del total de los beneficiarios. Ahora, en cuanto a las erogaciones, la balanza se equilibra: el 46% los administra la Caja y el 54% ANSES".
Estabilidad. “No habrá grandes cambios dado que se eliminaron los retiros voluntarios y la reforma de 2008 sólo permite la jubilación de aportantes en Córdoba”.
Asignación de jubilaciones. "Cumplimos con el 64% promedio en el período de los tres meses por norma, es decir dos tercios de los pedidos".
Actualización. "A pesar de que se actualizaron los haberes al ritmo de los salarios en un marco de alta inflación, los aumentos se atrasaban. En 2009, pudimos ingresar 541 de los 664 aumentos salariales, quedando 333 para este año. Hasta julio, quedan sin ingresar 194, los cuales pensamos que vamos a cubrir a fin de año, dejando en cero la mora".
Descuentos del haber. Del total, 46 son obligatorios (Apross, obras sociales, ganancias) y 196 voluntarios (sindicato, crédito, mutuales). El promedio son cinco descuentos por pasivo.
Resoluciones. Se aumentó un 9% la cantidad de resoluciones emitidas (30 por día hábil).
Recaudación. "Se redujo en un 47% el atraso de las contribuciones de más de 400 municipios y comunas".
Eficiencia. Modernización del equipamiento informático. "Prácticamente una PC por cada empleado de Caja".
Transparencia. Se solicitó una auditoría externa a estados contables.