El la se­sión or­di­na­ria ce­le­bra­da en la no­che del jue­ves y en el mar­co de la Ley 8.102, el Con­ce­jo De­li­be­ran­te de la Mu­ni­ci­pa­li­dad de Ja­mes Craik re­ci­bió a los re­pre­sen­tan­tes del Sin­di­ca­to Unión Obre­ros y Em­plea­dos Mu­ni­ci­pa­les (SUOEM), ya que la ad­mi­nis­tra­ción que en­ca­be­za el in­ten­den­te Hu­go Graieb  de­le­gó en es­te ám­bi­to la ne­go­cia­ción.

El re­cin­to de­li­be­ra­ti­vo abrió sus puer­tas pa­ra la asis­ten­cia, en re­pre­sen­ta­ción del Eje­cu­ti­vo mu­ni­ci­pal, del se­cre­ta­rio de Ha­cien­da, Rudy Va­gien­te; de Obras Pú­bli­cas, Jo­sé Ales­sio, y  Ri­car­do Vi­glia­no, a car­go del per­so­nal. Los tra­ba­ja­do­res es­tu­vie­ron re­pre­sen­ta­dos por Ser­gio Ca­rran­za, de­le­ga­do lo­cal e in­te­gran­te de la Co­mi­sión Di­rec­ti­va de la Re­gio­nal Vi­lla Ma­ría, su par Mar­ce­lo Bec­che­ro y el se­cre­ta­rio del In­te­rior, Raúl Vi­lle­gas.

 Des­de el Con­ce­jo De­li­be­ran­te se tra­tó de acer­car po­si­cio­nes, ne­go­cia­ción que ter­mi­nó cuan­do los miem­bros del ga­bi­ne­te de Graieb ex­pre­sa­ron no es­tar dis­pues­tos a otor­gar más del 25% de au­men­to, mien­tras la de­man­da del gre­mio, que ha­bía ini­cia­do con un 35% es­ca­lo­na­do en tres tra­mos (17% en fe­bre­ro, 8% en mar­zo y 10% en ju­lio), lue­go tra­tó de "re­par­tir di­fe­ren­cias" ba­jan­do sus pre­ten­sio­nes al 30% (in­clu­so co­rrien­do pla­zos y desd­o­blan­do la úl­ti­ma cuo­ta).

La me­di­da

 

"La pos­tu­ra in­fle­xi­ble de los fun­cio­na­rios fre­nó la ne­go­cia­ción, cuan­do no­so­tros bus­ca­mos avan­zar en un acuer­do", di­jo Ca­rran­za. Fren­te a es­to, el gre­mio de los em­plea­dos mu­ni­ci­pa­les anun­ció re­ten­ción de ac­ti­vi­da­des des­de el pró­xi­mo mar­tes.

La me­di­da cons­ta de tres ho­ras pa­ra la pri­me­ra jor­na­da, cua­tro pa­ra la se­gun­da (miér­co­les), cin­co pa­ra la ter­ce­ra (jue­ves) y así lle­gar al vier­nes a las seis ho­ras, com­ple­tan­do el pa­ro de to­da la jor­na­da. De to­das ma­ne­ras, des­de el gre­mio as­pi­ran a que el Eje­cu­ti­vo fle­xi­bi­li­ce su pos­tu­ra y emer­ja una con­tra­pro­pues­ta.

Ayer, la di­ri­gen­cia del SUOEM em­pla­zó al mu­ni­ci­pio ad­vir­tien­do so­bre las me­di­das a to­mar y no­ti­fi­có que vuel­ven a fo­ja ce­ro pa­ra rei­ni­ciar las ne­go­cia­cio­nes, por lo que el pe­di­do vuel­ve a ser del 35%, en tres tra­mos (17% en fe­bre­ro, 8% en mar­zo y 10% en ju­lio).

Des­cri­bie­ron que son 25 tra­ba­ja­do­res en plan­ta per­ma­nen­te, “más de 50 em­plea­dos con­tra­ta­dos, lo que es una ile­ga­li­dad, y cu­yos suel­dos de bol­si­llo ron­dan en ma­yo­ría los 3 mil pe­sos, su­fren pre­sio­nes per­ma­nen­tes des­de el Eje­cu­ti­vo, de ame­na­za de su fuen­te la­bo­ral cuan­do re­cla­man me­jo­res con­di­cio­nes".

En­tre las de­man­das, los gre­mia­lis­tas pidieron por "el per­so­nal jor­na­li­za­do, que co­bra un jor­nal de 100 pe­sos" y re­cla­ma "que se ele­ve a 150 pe­sos".