El INTA Villa María dio a conocer un resumen de las actividades desarrolladas a lo largo del año 2013.
A partir de mayo indicó que incorporó́ como modalidad de trabajo los proyectos regionales con enfoque territorial, particularmente en la región de Villa María y el objetivo principal es “contribuir al ordenamiento territorial promoviendo la innovación y eficiencia de los sistemas productivos, la agroindustrialización en origen, mediante prácticas asociativas y en redes, que contemple la sustentabilidad ambiental y la equidad social”, y en la región (un radio de 35 km y 12 localidades) en particular significa acompañar las necesidades que demanda el medio.
Sigue participando con éxito el programa de intervención Pro-Huerta, con 23 años de trabajo continuo en todo el país, asistiendo en la campaña primavera-verano en nuestra región a 6.738 huertas, de las cuales 6.670 son familiares, 40 escolares y 28 institucionales, beneficiando aproximadamente a 38 mil personas, con el seguimiento y atención de 73 promotores entre voluntarios, institucionales y docentes.
Durante el año se realizaron 30 capacitaciones sobre la huerta orgánica familiar y temas relacionados a la seguridad alimentaria, además se premió el esfuerzo y dedicación al trabajo en la huerta entregando árboles frutales a 20 familias y pollitas ponedoras a 70 grupos familiares de la zona, permitiendo de esta manera ampliar la oferta alimenticia en pos del mejoramiento de la calidad de vida.
También se realizó un taller sobre hilado artesanal, que motivó la adquisición de una rueca para realizar las prácticas de acuerdo a los requerimientos que demanden los interesados, en la actualidad se encuentra instalada en el Servicio Penitenciario Nº 5, donde las mujeres internas se capacitan para realizar hilo de lana a partir de los vellones debidamente lavados y peinados.
Otras de las capacitaciones realizadas fueron los talleres de elaboración de alimentos con productos de la huerta, para realizar conservas, envasados de dulces y mermeladas, que se llevaron a cabo en las instituciones que participan del programa, y como cierre de esta actividad en la reunión-balance de año con los promotores voluntarios se cocinaron a la parrilla diferentes verduras, mostrando las bondades alimenticias de las mismas, las cuales ayudan a mejorar la calidad de vida de las personas.
Otro programa de intervención y de fuerte presencia regional, que durante 2013 cumplió́ 20 años de trabajo con productores, es Cambio Rural, que atiende ocho grupos de productores con un abanico importante de producciones regionales, trabajando con cuatro sistemas productivos: cuatro grupos de lechería, dos grupos de porcinocultura, un grupo de ovinocultura y un grupo de agricultura, llegando en forma directa a 75 productores, asesorados por ocho profesionales y coordinado por el agente de proyecto de la institución.
La capacitación es uno de los pilares del programa y se realizaron actividades al respecto para productores, promotores asesores y agentes de proyectos en diversas temáticas y atendiendo la demanda de los mismos. Este nuevo proyecto regional con enfoque territorial y por ser Villa María la principal cuenca lechera de la provincia y del país, una de las propuestas es la capacitación del personal que trabaja en tambos, con problemáticas propias de la producción primaria, la estrategia en este sentido continua a través de El Profesional Tambero (EPT), con cursos específicos, entre otras actividades, sintetizó el Grupo de trabajo UEE - INTA Villa María.
