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27 de Diciembre de 2014
UTEM criticó el pase a planta permanente de funcionarios accastellistas
“Es un abuso de poder”
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Chirino solicitó que la Municipalidad dé marcha atrás con la medida

 

Desde la Unión de los Trabajadores del Estado Municipal (UTEM) se criticó duramente el pase a planta permanente de funcionarios de Accastello, tal como fuera informado en nuestra edición de ayer.
Ante esa situación, Jesús Chirino, secretario general de UTEM, envió un escrito a nuestra Redacción en el cual resalta que “resulta indignante que aquellos que forman parte de la patronal de los empleados públicos, es decir, que son funcionarios políticos, terminen usurpando los nombramientos en planta permanente que corresponden a los empleados municipales que hace años vienen trabajan en una total precarización laboral”. 
“Es algo que no corresponde, es un abuso de poder, es una vergüenza. ¿Cómo explicarán que se han quedado con lo que les correspondía a otros? Los concursos eran cerrados, para empleados, y se terminan beneficiando los funcionarios políticos”, critica. 
En otras líneas la carta asegura que este hecho “no sólo es una falta de ética, es quitarle a quienes son la parte más débil de la organización (los trabajadores) aquello que les correspondía. Es un abuso de poder. ¿O acaso alguien cree que en el concurso que participaban los funcionarios corrieron el riego de perder?”. 
“Esto no es algo que sólo nos compete a los empleados municipales, si no se da un paso atrás, es una vergüenza para toda la ciudad. No les alcanza con precarizar a cientos de empleados municipales, sino que también les roban sus puestos de trabajo y, cuando están en retirada, se aseguran quedar trabajando como empleados. Pero claro, con los derechos que les negaron a nuestros compañeros”, dispara.
Finalmente, Chirino solicitó abiertamente que “el oficialismo dé marcha atrás con esto. Le venimos diciendo al intendente que su candidatura a gobernador no tiene posibilidad de éxito ofreciendo un modelo basado en la precarización del empleo púbico, como tampoco mostrando el pisoteo de los derechos de los más débiles en la organización que son los trabajadores, es decir, un modelo con prácticas abusivas de poder, que pareciera terminar riéndose de quienes tienen violentados sus derechos”.

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